求人情報の検索

  • 最新求人情報を検索できます。希望項目を指定し検索してください
  • フリーワードでの検索も可能です(例:法務部長、弁護士、契約法務、M&Aなど)
  • 求人企業へのご紹介支援をご希望の方は、転職支援サービスにお申し込み下さい
  • 転職支援サービスは全て無料でご利用いただけます(秘密厳守)

1 件の求人案件が見つかりました。
1-1件目 1
【コンプライアンス求人】大手グローバル小売業・環境コンプライアンススタッフ・CSR・サステナ担当経験
ポジション スタッフ
雇用形態 正社員
業種 流通・小売・物流
職種分類 コンプライアンス
職種 環境コンプライアンス
配属部署 コンプライアンス
採用募集人数 1 人
仕事内容 ■環境要件の管理、調整、監督を通じて環境コンプライアンスプログラムをサポートする。
■業務におけるコンプライアンスプログラム要件への順守を確保し、環境コンプライアンス事項とプログラム要件について施設側の問い合わせを受ける日常的なリソースの任を務める 。
■施設の建設または改装時にゼネコン業者により提起された環境関連事項について建設チームをサポートし、必要とされる環境コンプライアンス関連の文書と報告書が作成されていることを確保するためのフォローアップを行う。
■次を含む持続可能なプログラムなど、環境法への順守を確保するためのコンプライアンス関連の方針と標準業務手順書の作成をサポートする。
(i)指定物質、危険廃棄物、その他廃棄物、河川排出物(例:下水および雨水)、大気排出物、再利用可能物質の適正な監督、検査、管理
(ii)危険製品の安全な保管と輸送
(iii)環境/危険物質の流出管理
(iv)サプライチェーン内または施設レベルでの製品の環境汚染
■環境コンプライアンスに対する能動的なアプローチを促進するために社内部門と協力するとともに、環境コンプライアンス要件への高い意識を維持するために社内の様々なビジネス部門へのトレーニングの提供・監督を行う。
■コンプライアンスモニタリング担当チームおよびチームメンバーに、規制当局による査察と必要な対応措置のクローズについてガイダンスを提供する。
■環境への流出時の対応についてサードパーティと連携し、流出対応手順について施設に直接的なサポートを提供する。
■環境コンプライアンス関連の事項に関してサードパーティのサービス提供業者との関係を構築・管理することで、それらが提供するサービスがコンプライアンス要件に従っていることを確保する。
■環境コンプライアンス関連のプログラム、方針、手順、報告がグローバルの方向性と整合していることを確保する。
求める人物像 ■自社工場の環境問題やDVCの環境問題に関するサポート、家電リサイクル関連、適切にリサイクルプロセスを進められる人。
必要スキル ■5年以上の事業会社系でCSR、サステナを担当している経験者。
英語スキル ■英語力があれば尚可(英文での報告書が書けるレベル)
その他給与 想定年収:750~900万円(賞与込み)
※スキル・ご経験に応じて決定致します。
勤務地 東京
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
福利厚生 各種社会保険、各種財形貯蓄、育児休暇、慶弔休暇、災害休暇制度他
休暇 土日祝(年1~2回程度、会社行事による休日出勤あり)、年間休日数:約120日
求人番号 1384
1 件中、1-1件目 1
ページのトップへ

<script type="text/javascript"> var gaJsHost = (("https:" == document.location.protocol) ? "https://ssl." : "http://www."); document.write(unescape("%3Cscript src='" + gaJsHost + "google-analytics.com/ga.js' type='text/javascript'%3E%3C/script%3E")); </script> <script type="text/javascript"> try { var pageTracker = _gat._getTracker("UA-6497154-1"); pageTracker._trackPageview(); } catch(err) {} </script>